IM MÉDICO #26

im MÉDICO | 26 76 COMUNIDAD Presupuesto Que las diferencias socioeconómicas son un problema en An- dalucía que influye directamente en la salud de los andaluces es un hecho evidente, y así lo recoge el presupuesto del IV Plan de Salud que destina una de las partidas más altas a reducir las desigualdades sociales en salud, en total 198.220.205millones de euros en el período 2014-2016, seguida de otros compromisos como el de generar los activos en salud y ponerlos a disposición de la sociedad andaluza (que contó con 1.301.918 millones de euros) o el de situar el Sistema Sanitario Público de Andalucía al servicio de la ciudadanía con el liderazgo de sus profesionales (con 6.930.506 millones de euros). En total, un presupuesto que en ese mismo periodo alcanzó 282.613.142 millones de euros que se materializaron en pro- puestas de salud, como la implantación de Planes Integrales de Salud–oncología, obesidad infantil o lapromociónde laActividad Física y laAlimentaciónEquilibrada-, el avancedel ProyectoRELAS (Red de acción local en salud) o la Estrategia Al Lado (Alzheimer, Esclerosis Lateral Amiotrófica, EM Grave, entre otros). Canarias En Canarias aún está vigente el V Plan de Salud de Canarias 2016-2017, aunque el gobierno autonómico ya ha anunciado que a finales de este año será sustituido por el correspondiente a 2018-2022. La dificultad para cumplir con los compromisos propuestos en 2016 sugiere cambiar los planes de actuación, así como el cronograma con el objetivo de que sean eficientes y sobre todo realistas.Todo lo cual apunta a que el anterior Plande Salud se prorrogará al menos durante este año 2018. Conunade las tasasmás altas dedesempleo–del 20,6%enmarzo de 2018– y unas necesidades de salud agravadas por el aumento del envejecimiento y de la esperanza de vida de la población, el ejecutivo canario prevé reforzar el Servicio Canario de la Salud con más de 231 millones de su presupuesto para 2018. Especial relevancia tiene la partida destinada a la asistencia sanitaria a la cual se dirigirá el 99,75% del gasto, así como el refuerzo de pro- puestas concretas como el Plan Integral de Actuación contra las Listas de Espera, que estará dotado en 45 millones euros. Promoción de la salud Con el título “Entre la crisis y la transformación necesaria para la innovación en la gestión de la salud y de los servicios”, el Plan de Salud 2016-2017 plan- teaba los retos del futuro en la sanidadautonómica. Inspirado enochovalores fundamentales entre los que se encuentran: orientarse hacia las necesida- des de la ciudadanía, lograr la equidad, universalidad y gratuidad, conseguir la calidad y la seguridad del paciente o alcanzar la eficiencia y sosteni- Fuente: Catálogo nacional de Hospitales 2016 Hospitales Camas Públicos civiles 43,4% 73,2% Privados con ánimo de lucro 48,1% 19,6% Privados sin ánimo de lucro 7,5% 6,7% MATEP 0,9% 0,5% Distribución de hospitales y camas según dependencia funcional ANDALUCÍA 2017 H Hospitales Camas Públicos civiles 37,8% 64,4% Privados con ánimo de lucro 56,8% 32,6% Privados sin ánimo de lucro 5,4% 3% Distribución de hospitales y camas según dependencia funcional CANARIAS 2017 H Hospitales Camas Públicos civiles 100% 100% Distribución de hospitales y camas según dependencia funcional CEUTAY MELILLA 2017 H Andalucía Canarias Ceuta y Melilla Total España Médicos vinculados 13.338 4.020 238 88.034 Médicos colaboradores 5.243 1.007 0 31.055 MIR 2.938 715 14 20.758 Otro personal sanitario 47.383 15.688 822 311.172 Personal no sanitario 22.159 7.406 369 132.338 Distribución del personal en los hospitales 2017 Fuente: Estadística de Centros Sanitarios de Atención Especializada Hospitales- SIAE 2016